2013年度操作级及以上船员考核工作于日前结束，共有27名三副、三管轮以上职务的船员获得了公司奖励。
根据《操作级及以上船员绩效晋升考核标准》的规定，公司对符合条件的相关船员进行了综合考核。最终，各个职务船员分别评出了前三名，包括孙青松船长、张春燕轮机长等在内的27名人员入选。为了表彰他们在2013年度工作中的优秀表现，公司将在其2014年的岗位工资中分别增加一定的数额，并在今后的晋升、提拔中予以优先考虑。
2014年，公司将择机召开船员研讨会，对考核标准及实施办法进行研讨，收集和采纳更多船员的意见和建议，优化考核方案，以促进南京远洋船员素质的进一步提升。
